学校邮箱系统 登录 注册 退出

招生动态

您当前位置: 首页 > 招生就业 > 招生动态
武汉高科技工学校2023年招生问答(政策篇)
2023年05月25日 14:33:56 作者:zb@dzb 点击:


26、什么是全省统一技能高考?包括哪些专业类别?

技能高考是我省面向中职毕业生统一开展的技能操作考试为主、文化考试为辅的招生改革试点,技能高考考试科目包括全省统一组织的技能操作考试(490分)和文化综合考试(210分),满分 700分。

 其中:文化综合考试包括语文(90分)、数学(90分)、英语(30分)三个部分合卷,满分 210 分; 技能操作考试分机械类、 电气电子类、计算机类、建筑技术类、旅游类、农学类、财经 类、汽车维修类、学前教育专业、护理专业等 10 个专业类别, 满分 490 分。

技能操作考试由教育厅指定的高校组考;文化综合考试由省教育考试院统一组织实施。考生先参加各主考院校组织的技能操作考试,再参加全省统一组织的文化综合考试。


27、中职学校国家助学金资助标准是多少,以何种方式发给学生?

国家助学金资助标准为每生每年 2000元,实行按学期发放。国家助学金通过中职学生资助卡发放给受助学生,学校不得以实物或服务等形式抵顶或扣减国家助学金。


28、中职学校国家助学金资助政策是什么?申请国家助学金需要提供哪些资料?

国家助学金资助对象是具有中职学校全日制学历教育正式学籍的一、二年级在校涉农专业学生和非涉农专业家庭经济困难学生。为切实减轻贫困地区中职学校学生家庭经济负担,对列入《中国农村扶贫开发纲要(2011-2020)》所确定的连片特困地区涉及我省26 个县(市)和其他 10 个比照西部大开发政策的县(市)及神农架林区接受中等职业教育的一、二年级在校 农村学生(含县镇)全部纳入享受国家助学金范围。

我省非涉农专业家庭经济困难学生人数按对应年级在校学生的15%确定(扣除涉农专业学生、连片特困地区和比照西部政策地区及林区农村学生)。

非涉农专业家庭经济困难学生享受国家助学金,应具备下列条件之一:

  (1)经扶贫部门确认的原建档立卡贫困家庭子女;

  (2)经民政部门确认的低保家庭(有家庭成员是低保对象)学生;

  (3)经民政部门确认的特困供养学生;

  (4)经民政部门确认的孤儿和事实无人抚养儿童;

  (5)经退役军人事务部门确认的烈士子女;

  (6)经残联部门确认的残疾学生;

  (7)其他家庭经济困难学生。

  主要包括扶贫部门监测的 边缘户(边缘易致贫户),享受国家定期抚恤补助的优抚对象 子女,家庭经济困难残疾人子女,因家庭遭受重大自然灾害(疫 情)造成重大损失、因家庭成员遭受重大疾病或意外伤害、因 家庭发生重大变故等情况影响其子女入学就读及其他需要资助 的低收入家庭经济困难学生。

申请国家助学金需要提供的资料分别如下:

  1、连片特困地区涉及我省 26个县(市)和其他 10个比照西部大开发政策的县(市)及神农架林区接受中等职业教育的 一、二年级在校农村学生(含县镇)提供学生本人所在户口本。

  2、非涉农专业家庭经济困难学生中:

符合条件1的学生需提供当地民政扶贫部门和村委会加盖公章的证明。

符合条件2的学生需提供低保证及其年审证明,以及近三个月的银行打印流水。

符合条件 3-6 的学生需提供民政部门出具的特困、孤、残、 烈士证件。

符合条件7的学生由学校派专人进行村、居委会走访,调查实际情况来认定。


29、什么是 1+X 证书?

“1"为学历证书;学历证书全面反映学校教育的人才培养质量。

“X”为若干职业技能等级证书;职业技能等级证书是毕业生,社会成员职业技能水平的凭证,反映职业活动和个人职业生涯发展所需要的综合能力。


30、取得的 X证书后进入高职是否还有用?

“X”证书升入高校后可以通过学分银行直接折算学分,进入企业后也可以继续深造,获得更高的职业资格证书及岗位。


31、近日,人社部近日制定出台《关于健全完善新时代技能人才职业技能等级制度的意见(试行)(以下简称《意见》),将原有的五级技能等级延伸和发展为八级技能等级,进一步畅通技能人才成长通道。新八级工是哪八级?“新八级如何提升技工收入?

形成由学徒工、初级工、中级工、高级工、技师、高级技师、特级技师、首席技师构成的“新八级工”职业技能等级序列。

将职业技能等级加高,有利于延长技能人才发展通道。一些工匠人才在30岁出头的年纪,成为高级技师后就遇到了成长“天花板”“隐形门”,加高的成长台阶将激励他们不断向上发展。同时,与职业发展贯通的相关政策相互作用,大大拓展技能人才的成长空间。

倡导多劳者多得、技高者多得。

工资结构中设置体现技术技能价值的工资单元,根据职业技能等级设置单独的技能津贴。

对优秀高技能人才,实行协议工资、项目工资、年薪制、专项特殊奖励、股权期权激励、技术创新成果入股、岗位分红等激励办法。

聘用特级技师岗位人员,比照正高级职称人员享受同等待遇;

首席技师薪酬待遇可参照本单位高级管理人员标准确定或根据实际确定,不低于特级技师薪酬待遇。

新八级是适应变化的技术环境和工作环境,重构新的技能人才职业技能等级体系,以加强新时代知识型、创新型技术技能人才队伍的建设。


在线
客服

在线客服服务时间:9:00-17:00

选择下列服务马上在线沟通:

客服
热线

027-59959957
7*24小时客服服务热线

关注
微信

关注官方微信
顶部